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9月6日上午,Hartley&Marks、海格物流携手盐田区教育局Paper-Oh笔记本公益捐赠活动在深圳市盐田区政府举行。盐田区副区长乔宏彬、盐田区教育局局长李志利、盐田区统战部常务副部长李接贤、海格物流董事长梅春雷以及盐田区相关学校代表四十余人参加了捐赠活动。“我们此次代表Hartley&Marks共同捐出价值超过60万元的万余本Paper-Oh笔记本。”海格物流董事长梅春雷表示。近万名孩子将收到精美、富于创意的paper-oh笔记本。Paper-oh是欧美知名古典书写笔记本Paperblanks品牌持有者Hartley&Marks出版公司旗下的笔记本品牌,由柏林装订设计师纳丁·沃纳与Hartley&Marks团队共同设计,以创意设计、质地优良著称。“我们坚信每个人生来都有阅读和书写的权利”是其座右铭。极致简单但又打破常规,优雅独特但又俏皮活泼的质感,独特书签、翻盖书封、磁铁扣种种创意,彰显出Paper-Oh不同于普通本子的特质。捐赠仪式上,盐田区教育局局长李志利对Hartley&Marks和海格物流此次捐赠活动的开展表示充分肯定并代表盐田区的学校表达了感谢,“我们希望全社会能给教育更多的关注和支持。Hartley&Marks与海格物流向我们赠送的精美的笔记本提醒我们,不管技术发展到什么地步,我们的学生永远不能放弃纸质图书的阅读,也永远不能放弃手写的习惯,尤其是亲手来书写自己的母语,书写记录我们辉煌历史的文字”,李志利说。“我们会将收到的笔记本下发给盐田区13所中小学及其帮扶的省内外对口扶贫中小学,以及26所幼儿园(含23所民办幼儿园)。” 盐田区教育局工作人员表示。“书写不仅仅是在电脑上打字,而是要通过手写的文字表达我们的内心。所以我们希望这些本子能为孩子们带去这种书写的快乐,每个孩子都是自己生命的艺术家,本子...
发布时间: 2017 - 09 - 07
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为提高仓库卸货及分拣的效率与准确率,12月1日,海格物流广州仓库智能分拣传送系统正式上线启用,成为海格物流仓库操作的第一条智能装卸分拣带,实现自动化分拣、高效操作。该传送带总长24米,可移动伸缩(正反转延伸至车厢内部)实现装车和卸货,分拣速度最大可达2000件每小时,拥有5个分拣线出口。分拣遵循以客户及货量优先原则、优先保障原则,根据当日客户订单货量优先级排序,分拣过程只需一次扫码便可实现货物的自动分拣。目前国内仓储自动化程度较低,大多仍以人工手动卸货、分拣为主。分拣员经常需要在动辄数万平米的仓库内长距离走动,非常辛苦且效率不高。新上线的广州仓库装卸分拣带将有力改善原有的装卸、分拣模式,实现条码识别,按货物数量分拣,根据货物数量自动排序分拣等功能,大大缩短仓库操作时间。以卸货箱数1500箱为例,原需人数3人,耗时2小时,现在只需2人,1.5小时完成,极大提高仓库卸货及分拣效率。货物通过自动扫描、逻辑分拣到达指定出货口后,依据客户需求,工作人员可将非配送货物入仓,打包封存,配送货物直接运送至配送车辆进行装载,极大提升货物进仓卸货的时效及准确率,卸货效率可提高50%,分拣效率可提高25%。充分体现智能分拣、传送的功效。目前该智能分拣传送系统用于服务耐克中国的配送业务,后续,海格物流将根据客户个性化需求提供更加完善的智能仓库服务产品。智能分拣设备是分拣中心的核心。海格物流广州仓库智能分拣...
发布时间: 2016 - 12 - 02
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11月30日下午,海格物流公司及党委团队从海拔5000多米的红其拉甫边检站驱车返回喀什,慰问驻喀什深圳市对口支援新疆工作前方指挥部同志,双方进行座谈交流,深前指总指挥刘卫翔亲切接见了团队一行。 深圳市对口支援新疆工作前方指挥部成立于2010年5月,代表深圳市委、市政府在喀什市协调对口援疆各项工作,承担与喀什市委、市政府,塔县党委、政府等受援地机关的协调和联络工作。其内设塔县工作组、办公室、综合计划室、发展规划产业室、工程建设室、社会事业室等六大机构。分别承担援疆规划编制、产业对接、援建项目计划编制和援建项目建设等协调、配合工作;承担赴喀什市和塔县开展援疆工作的支医队、支教队等专项工作队等协调、管理、服务和应急救援等工作;向市援疆领导小组汇报援疆工作情况,反馈受援地的援疆需求,配合市相关部门赴受援地进行援疆工作对接。从2010年以来,一批批的深圳援疆人员来到深前指,克服气候、生活不适应等各种困难,始终牢记重托,不辱使命,坚持团结协作、奋发有为,坚决贯彻落实市委市政府的决策部署,出色完成了各项援疆任务,得到了受援地干部群众的高度肯定。 座谈交流会上,海格物流总裁闫斌首先向总指挥汇报了海格物流公司发展和公司党建的最新情况,着重介绍了“雪山行 边关情”系列活动。刘卫翔认真听取了汇报,不时插话询问。他表示,非常欣喜的听到海格物流和红旗拉甫边检站建立了结对共建关系,开启了深...
发布时间: 2016 - 12 - 01
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提起红其拉甫,或许大家都很陌生,但你一定听说过《冰山上的来客》,听过那首《花儿为什么这样红》,这个故事发生在帕米尔高原的塔什库尔干县,红旗拉甫口岸就是矗立在帕米尔高原、喀什地区塔什库尔干塔吉克自治县境内的天际雄关,属高原高寒地区,氧气含量只占平原的48%,缺氧52%,素有“天上无飞鸟,地上不长草,风吹石头跑,氧气吃不饱,六月下大雪,四季穿棉被”之称。这里是一个寒冷的世界,全年无霜期不到60天,冬季温度在零下40℃左右,夏季温度平均在0摄氏度左右,夏季最低温度在零下15℃,这里四季如冬,终年积雪,气候恶劣。 就在这片环境极其恶劣的雪域高原上,驻守着一支英雄的部队——新疆红其拉甫边防检查站,主要担负着红其拉甫口岸的出入境边防检查任务。多年来,官兵们以无限的忠诚在“生命禁区”实现着“精忠报国”的铮铮誓言,忠实地履行着把守国门的神圣职责,维护着祖国的尊严;在反分防渗、查缉走私偷渡、打击“三股势力”的前沿阵地上铸起一座坚不可摧的钢铁边关长城。为响应深圳市政府对口支援喀什地区政策,表达对驻守在世界最高海拔的边检官兵的敬意,海格物流“雪山行,边关情”慰问边检官兵活动正式启动。在深圳援疆前方指挥部的协调下,11月28日,海格物流党委书记、公司总裁闫斌,人力行政总经理聂颖,党委副书记、经营办负责人冯源斌等一行六人代表海格物公司和党委来到红其拉甫边防检查站,学习红其拉甫“三特精神”,签署共建...
发布时间: 2016 - 11 - 30
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11月25日,海格物流《干部行为准则》发布仪式在深福保第一会议室举行。海格物流总部M类管理干部共60余人参加了本次发布仪式。董事长梅春雷、总裁闫斌出席了本次发布仪式并发表讲话。2015年海格物流正式发布了企业文化体系,提炼出全体员工所认同的使命、愿景、经营哲学、基本价值观、精神气质等内容。2016年在此基础上,公司对管理层提出了更高的要求,经讨论制订出《干部行为准则》。准则从思想、心态、个人技能、团队技能这四个方面对公司管理干部的行为进行了规范和要求。首先,董事长梅春雷先生为海格物流《干部行为准则》发布仪式致辞,并将《干部行为准则》的制定背景、目的等进行了说明,对公司的管理干部也提出了期望;同时强调说,《干部行为准则》四个维度的内容全面、简明扼要,在打造一支纪律严明、上下一致、高效行动的干部团队上具有非常清晰的指导作用。随后,总裁闫斌先生分享了对《干部行为准则》的理解与认识:发布仪式不仅仅是一个仪式,更是干部人员对自我的承诺,意味着承担更多的责任,同时也是一条很清晰,很规范的标准。此次发布仪式仅仅是学习的开始,希望各位同事在未来的管理工作中不断自省,以准则为基准,将准则与本职工作结合,真正理解《干部行为准则》的核心内涵,成为团队的标杆。在梅董,闫总的带领下,大家深入学习《干部行为准则》,结合自身岗位情况从多角度分享心得体会,贡献了不少真实案例,让《干部行为准则》各维度更加丰满。最后...
发布时间: 2016 - 11 - 29
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11月22日下午,深圳市进出口食品商会第一届会员大会在深圳四季酒店四季宴会厅隆重召开,标志着覆盖深圳乃至整个华南地区的唯一一家同时囊括进出口食品产业的专业行业协会正式成立。会议选举并公布了第一届理事会名单,深圳市恒康达国际食品股份有限公司为首任会长单位,董事长李钢先生担任会长;海格物流当选为首任常务副会长单位,董事长梅春雷先生担任常务副会长;深圳市金九隆贸易有限公司为首任秘书长单位,总经理曾祥明先生担任秘书长,包括深圳欧莱登食品、三嘉乐贸易、波多美酒业、旺昕实业等8家进出口食品企业为副会长单位。并选举出14家理事单位、1家监事长单位、2家监事单位。数据显示,中国进口食品的销量正以每年15%的速度高速增长,2015年深圳进口食品总额由370多亿增长至460多亿人民币,增长率为23.65%,进口贸易额约占中国市场的15-30%;2015年,深圳出口食品达30万吨。在全国26个进出口食品种类中,深圳有五大类排名进出口总量第一,五大类排名第二,四大类排名第三。这些数据显示出深圳进出口食品行业的重要地位和发展潜力。据不完全统计,目前深圳市进出口食品企业有将近3000家,但多为中小微企业,商会的成立就是为了解决深圳进出口食品行业内公司规模小、集聚效应差、对外谈判能力参差不齐等制约行业做大做强的掣肘,通过商会的力量推动行业发展。深圳市进出口食品商会的成立得到了政府与行业协会的大力支持,深圳市第四...
发布时间: 2016 - 11 - 24
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导读:瓜达尔港开航意味着喀什有望成为世界最繁忙的物流中转地,红其拉甫作为中国的西大门也将成为通往南亚次大陆乃至欧洲的重要门户。对于红其拉甫,你又了解多少呢? 红其拉甫在“世界屋脊”帕米尔高原,有一个通外山谷素有“血谷”之称。这里平均海拔有4500多米,氧气含量不足平原的50%,风力常年在七八级以上,最低气温达零下40多摄氏度,也被称为“死亡之谷”。这就是古老、神秘、充满传奇色彩,一直被视为“万山堆积雪,积雪压万山”的神秘禁区——红其拉甫。 红其拉甫口岸红其拉甫口岸位于喀什地区塔什库尔干塔吉克自治区县境内,海拔5000多米,是世界上海拨最高的口岸,是中国通往巴基斯坦唯一的陆路进出境通道,也是中国与西南亚以及欧洲经济、文化交流的重要通道。1981年9月,中巴两国政府达成协议,同意开放红其拉甫口岸;1982年8月27日,红其拉甫口岸对中巴两国公民正式开放;1986年5月1日,又正式向第三国人员开放;2003年口岸共出入境人员11630人次,完成进出口货物44604吨,实现贸易额2823.11万美元。         据统计,口岸开放以来,已接待了来自世界100多个国家和地区的56万多名旅客,年出入境旅客3万余人,年过货量八万余吨。出口商品主要以日用百货、小家电以及少量对外承包工程...
发布时间: 2016 - 11 - 22
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11月20日下午,由深圳市政协主办的“委员议事厅”在深圳中心书城举行。本次活动的主题是“供给侧结构性改革,我们能做什么?”。市政协主席戴北方,副主席黄中伟、张晓莉、王大平,秘书长赵燕民出席活动。来自深圳市各个企业的9位政协委员们带来生动鲜活的一手案例,从质量和创新两个方面和市民展开热议。市政协委员、海格物流董事长梅春雷出席本次议事厅活动。 工匠精神法治约束提升产品质量留住消费者谈到产品质量,近来最热门的是工匠精神。人们在倡导和鼓励工匠精神,但是社会能否提供工匠精神长存的土壤?在场的政协委员就是否要倡导工匠精神分享自己的观点。“企业的使命在于以客户为中心,持续为客户创造更高价值,坚持工匠精神和创新、跨界,都是成功的一种路径。如果可以成功,企业家完全可以选择多元化发展、选择跨界融合。”梅春雷认为,是否秉承工匠精神,是企业家的理性选择,并不能强求每个企业家必须具备工匠精神。“现在中国很多企业还在用经验来处理问题,用江湖文化来管理,中国企业家在思维和文化方面还存在很多问题,产品要全球化,制度和思维就要先全球化。” “工匠精神必须坚持”,张耀华表示,“今天很多企业家急功近利忙着挣快钱,产品质量谁去保障?深圳应该更加鼓励工匠精神。”除了从工匠精神出发改善产品质量,委员们认为,法治约束也不可少。方小恒举例说,在越南,很多产品有造假问题,但唯有药品没人敢造假,因为只要药品造假,...
发布时间: 2016 - 11 - 21
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导读:11月13日,巴基斯坦中资港口瓜达尔港开航,首批从中国新疆喀什发出的货物经由中巴经济走廊从瓜达尔港出海,深圳市对口支援地区喀什有望成为世界最繁忙的物流中转地。 瓜达尔港将成为中巴经济走廊重要环节中巴经济走廊起点在喀什,终点在巴基斯坦瓜达尔港,全长3000公里,北接“丝绸之路经济带”、南连“21世纪海上丝绸之路”,是贯通南北丝路关键枢纽,是一条包括公路、铁路、油气和光缆通道在内的贸易走廊,也是“一带一路”的重要组成部分。2013年2月18日,巴基斯坦政府将瓜达尔港的建设和运营权正式交予中国海外港口控股有限公司。2015年11月11日,巴基斯坦正式向中国海外港口控股有限公司(中海港控)移交瓜达尔港自贸区300公顷土地——这是瓜达尔自贸区目前规划面积923公顷中的三成,给予中国海外港口控股有限公司43年的开发使用权限。瓜达尔港作为中巴经济走廊的出海口,其通航将明显降低中国对马六甲海峡的依赖度,并深刻影响亚洲经贸战略格局。对中国而言货物运到中东、非洲也将比原先节约一个多月的时间,并将给西部地区带来更多的贸易机遇。货物从上海运输到瓜达尔港,距离是15858公里,而从乌鲁木齐经陆路到瓜达尔为4712公里,可节省11146公里,这将对中国西部地区的经济发展起到巨大促进作用。 中巴经济走廊开通前后货运线路对比喀什或将成为世界最繁忙物流中转地在中巴经济走廊开通之前,中国航运...
发布时间: 2016 - 11 - 18
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受越南物流商会(VLA)邀请,11月9日,海格物流海外拓展部总监梁丹代表公司出席了在越南岘港举行的东南亚跨境运输研讨会。 本次会议由越南物流商会(VLA)举办,越南交通部及工贸部官员,老挝、缅甸、泰国等地物流行业协会,香港货运物流业协会(HAFFA),深圳市公路货运与物流行业协会(SZTLA),中国东盟协会,百余家越南物流企业代表,以及来自岘港大学、越南大学的行业学者等数百人与会。 会议讨论了越南与周边领国进行跨境运输时遇到的边境通关效率、路况、非贸易壁垒障碍等问题,物流企业期望东盟各国政府部门能打通跨境运输的关卡瓶颈。物流发展,贸易先行,与会的物流企业还提出,目前的货物流向不均衡,实际上增加了物流运输成本,希望有关部门能促进贸易的发展。会议还讨论了ICD(内陆无水港)和区域物流中心的布局建设。海格物流与越南及东南亚物流行业有诸多交流及合作,通过此次会议,海格物流增强了对越南物流市场的了解,加强了与东南亚各国代理的交流,为中越(东南亚)跨境运输的发展搭建了良好的代理平台,推进了公司东南亚战略布局。
发布时间: 2016 - 11 - 15
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10月26日,海格物流第二届董事会第四十次会议审议并通过了决议:因公司经营发展及组织管理需要,原董事长兼总经理梅春雷先生于10月25日辞去其总经理职务,仅担任公司董事长,董事会一致同意任命原公司副总经理闫斌先生为公司总经理,任期三年, 于2016年11月13日正式上任。海格物流实现董事长与总经理由两人分任,开启公司治理的新篇章。进一步提升公司现代化运作与管理海格物流于2001年成立,2007年,引入深圳市创新投资集团有限公司等第一批风险投资企业,优化公司融资渠道与规范化管理;2010年,完成股份制改造;2014年1月,成为新三板首批挂牌的首家物流企业。2014年7月,引入国际资本,与全球前 50 的物流公司、美国第五大整车运输公司沃纳(werner)签署股权投资协议,加快全球供应链服务平台建设,目前沃纳是海格物流的第五大股东。海格物流推崇现代企业管理理念,并一直稳步向前。从现代企业管理来看,企业管理的分权制衡可以有效保障企业的长远发展,董事长与总经理职务的分任标志着公司发展与管理的进一步提升。“我仅担任公司董事长职务,总经理由董事会聘请职业经理人担任,有利于更好地将董事会的领导作用与公司日常管理区分开来、有利于董事会和经营班子各自履行职责、更好确保管理层对股东负责,对公司治理、战略执行、内部监督与考核、人才发展等都是有利的。可以说,创始人卸任总经理,是海格物流公司治理成熟的标志,是...
发布时间: 2016 - 11 - 14
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